Σε έλεγχο που διενήργησε κλιμάκιο της ΠΕΝΕΝ στις 6/7/2021 στο Ε/Γ-Ο/Γ πλοίο "KYDONPALACE" διαπιστώθηκε μετά την προσθήκη και νέου λιμανιού προσέγγισης του πλοίου (Μήλος) ότι οι καταβαλλόμενες υπερωρίες προς το πλήρωμα δεν αντιστοιχούν στις πράγματι δεδουλευμένες.

Επίσης το πλοίο από 21/6 έως 30/6 τροποποίησε τα ως τότε δρομολόγιά του αλλάζοντας τις αφιξοαναχωρήσεις του με αποτέλεσμα για αυτό το διάστημα να επιβαρυνθούν τα ωράρια εργασίας. Όμως στον εξοφλητικό λογαριασμό του μήνα Ιούνη που δόθηκε στο πλήρωμα οι καταβαλλόμενες υπερωρίες ήταν οι ίδιες χωρίς καμία αλλαγή......

Κατόπιν των παραπάνω θεωρούμε απολύτως αναγκαίο να τηρηθεί απαρέγκλιτα η ισχύουσα ΣΣΕ περί Ακτοπλοϊκών πλοίων και η αμοιβή για την επιπλέον εργασία που προκύπτει για τα μέλη της ΠΕΝΕΝ και ευρύτερα για τους Ναυτεργάτες να αναπροσαρμοστεί σύμφωνα με τις ώρες που πράγματι αυτοί δουλεύουν.

Υποθέτουμε ότι η εταιρεία σας θα αναγνωρίζει το εύλογο και δίκαιο του αιτήματος και θα προβεί άμεσα στις απαιτούμενες ενέργειες για την επιπρόσθετη αμοιβή του πληρώματος.

Η Διοίκηση της ΠΕΝΕΝ

Αθήνα, 07 Ιουλίου 2021

ΕΡΩΤΗΣΗ

Προς:τον Υπουργό Ναυτιλίας και Νησιωτικής Πολιτικής

            τον Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων

            τον Υπουργό Εθνικής Άμυνας

Θέμα: ΠΕΝΕΝ: Φαντάροι αντί μόνιμου προσωπικού στις υπηρεσίες απόδοσης συντάξεων

Η Πανελλήνια Ένωση Ναυτών Εμπορικού Ναυτικού (ΠΕΝΕΝ) με δελτίο τύπου καταγγέλλει την κυβέρνηση και τους Υπουργούς Εργασίας και Ναυτιλίας για κοροϊδία καθώς είχαν υποσχεθεί σε συνάντηση με την ΠΕΝΕΝ «την επιτάχυνση των συντάξεων και των άλλων ασφαλιστικών δικαιωμάτων προς τους συνταξιούχους του ΝΑΤ, οι οποίες καθυστερούν δραματικά και έχουν φέρει σε απόγνωση χιλιάδες ασφαλισμένους κύριας σύνταξης και σε χήρες Ναυτικών ενώ η κατάσταση στις επικουρικές και αυτές της διαδοχικής σε ορισμένες περιπτώσεις ξεπερνούν και τα 7 χρόνια!»

Όπως αναφέρεται χαρακτηριστικά «Στο πλαίσιο των υποσχέσεων της κυβέρνησης για την επιτάχυνση των ρυθμών διεκπεραίωσης των συντάξεων στο ΝΑΤ, είχε δοθεί η υπόσχεση ότι θα ενισχυθεί με εξειδικευμένο προσωπικό το ΝΑΤ. Μάλιστα, ανακοινώθηκε ότι για τον σκοπό αυτό 7-8 υπάλληλοι έχουν εγκατασταθεί στο ΝΑΤ και τον ΕΦΚΑ με σκοπό την ταχύτερη απόδοση των συντάξεων.

Η απάτη όμως της κυβέρνησης αποκαλύφθηκε και προκάλεσε πάταγο αφού όπως διαπιστώθηκε "οι εξειδικευμένοι και έμπειροι υπάλληλοι" που θα στελέχωναν τις υπηρεσίες του ΝΑΤ ΕΦΚΑ ήταν φαντάροι που υπηρετούσαν την στρατιωτική τους θητεία και αποσπάστηκαν από το Υπουργείο Εθνικής Άμυνας για να βοηθήσουν στις συντάξεις των Ναυτεργατών!!!

Πρόκειται για πρωτοφανή εμπαιγμό και αθλιότητα του χειρίστου είδους αφού η κυβέρνηση προσπαθεί να καλύψει τα κενά της υποστελέχωσης ΝΑΤ - ΕΦΚΑ με δωρεάν εργασία των φαντάρων!

Μάλιστα από σχετικό δημοσίευμα προκύπτει ότι αυτή την "πρωτότυπη" διαδικασία του "κοινωνικού ρόλου" των φαντάρων η κυβέρνηση την έχει αξιοποιήσει και σε άλλους επαγγελματικούς συνταξιοδοτικούς φορείς! Η κυβερνητική πρακτική που ακολουθείται είναι στρατιώτες που υπηρετούν την θητεία τους και είναι απόφοιτοι οικονομικών και νομικών σχολών μετακινούνται από τα σύνορα για να διεκπεραιώσουν συνταξιοδοτικούς φακέλους στα ταμεία! […]

Η επιστράτευση των φαντάρων για τις συντάξεις γίνεται σε μια περίοδο που η κυβέρνηση προωθεί την ανάθεση των συντάξεων σε ιδιωτικά δικηγορικά γραφεία (outsourcing) και ταυτόχρονα στρώνει τον δρόμο για την εφαρμογή του μοντέλου Πινοσέτ για την ιδιωτικοποίηση της επικουρικής ασφάλισης και το τζογάρισμα των εισφορών των εργαζομένων στις χρηματαγορές!

Με την κυβερνητική αυτή πολιτική αποκαλύπτεται επίσης ότι σκόπιμα διατηρείται η υποστελέχωση των υπηρεσιών στα Ταμεία και αντί για την πρόσληψη μόνιμου προσωπικού επιλέγεται παράνομα η χρησιμοποίηση φαντάρων προφανώς για την στοχοποίηση και στιγματισμό του υπάρχοντος εργατικού δυναμικού των Ταμείων ώστε να περνάει η προπαγάνδα Χατζηδάκη ότι υπεύθυνοι και υπόλογοι είναι οι εργαζόμενοι στα Ταμεία για τις καθυστερήσει των συντάξεων!»

Κατόπιν των παραπάνω,

Ερωτώνται οι κκ Υπουργοί:

1. Ισχύει πως φαντάροι με πτυχίο οικονομικών ή νομικής καλούνται να παρέχουν υπηρεσίες στις υπηρεσίες απόδοσης συντάξεων;
2. Αν ναι, για ποιο λόγο γίνεται αυτό;
3. Υπάρχει σχετική πρόβλεψη για μετακίνηση φαντάρων σε υπηρεσίες απόδοσης συντάξεων;
4. Ισχύει πως, όπως είχατε ανακοινώσει, «7-8 υπάλληλοι έχουν εγκατασταθεί στο ΝΑΤ και τον ΕΦΚΑ με σκοπό την ταχύτερη απόδοση των συντάξεων»;
5. Αν ναι, πού βρίσκονται αυτοί οι υπάλληλοι;
6. Πρόκειται για νέες προσλήψεις ή μετακίνηση προσωπικού από άλλες υπηρεσίες;
7. Αν όχι, για ποιο λόγο δεν έγινε η ανάθεση αυτής της εργασίας είτε σε νέους υπαλλήλους είτε σε εργαζόμενους με προσωρινή μετακίνηση;
8. Υπάρχει πρόβλεψη για άμεση πρόσληψη μόνιμου προσωπικού ώστε να αποδίδονται ταχύτερα οι συντάξεις, δηλαδή εντός του εύλογου χρονικού διαστήματος που ισχύει στα άλλα κράτη της Ε.Ε.;
9. Αν ναι, εντός ποιου χρονοδιαγράμματος;
10. Αν όχι, ποια λύση προκρίνεται ώστε να επιταχυνθεί η διαδικασία απόδοσης συντάξεων;

Η ερωτώσα βουλευτής

Φωτεινή Μπακαδήμα

Δημήτρης Τζιαντζής

▸ Στα «μουλωχτά» «στρώνουν» τον δρόμο για τα 331 «ορόσημα» και τις 175 «παρεμβάσεις» του Ταμείου Ανάκαμψης

Θυσία γίνονται… για το καλό μας(!) ο Κυριάκος Μητσοτάκης και οι υπουργοί του. Αυτό, τουλάχιστον, ισχυρίστηκε ο πρωθυπουργός στο υπουργικό συμβούλιο την περασμένη βδομάδα, προειδοποιώντας ότι «οι πολίτες σκέφτονται ήδη τις διακοπές τους. Εμείς πάλι όχι, γιατί οι μεταρρυθμίσεις της κυβέρνησης δεν προβλέπεται να κάνουν διακοπές ούτε φέτος». Αφήνουμε στην άκρη τη δημαγωγική ρητορική του πρωθυπουργού-τουρίστα, που σε πλήρη αντίθεση με το μέσο εργαζόμενο πέρσι το καλοκαίρι φωτογραφιζόταν κάθε μέρα και σε άλλη παραλία εν μέσω πανδημίας.

Πίσω από το σύνθημα για καυτό «μεταρρυθμιστικό καλοκαίρι», κρύβεται ο σχεδιασμός της κυβέρνησης να φέρει όσα περισσότερα αντιδραστικά πολυνομοσχέδια, «δράσεις και ορόσημα» (προαπαιτούμενα) για το Ταμείο Ανάκαμψης πάνω στα «μπάνια του λαού» για να περιοριστούν οι αντιδράσεις, δημιουργώντας έτσι νέα αρνητικά δεδομένα. Στόχος τους είναι το εργατικό κίνημα να βρει τον Σεπτέμβρη τον δρόμο εντελώς ναρκοθετημένο. Γι’ αυτό η κυβέρνηση, μετά την ψήφιση του αντεργατικού νομοσχεδίου Χατζηδάκη, πατάει γκάζι εκμεταλλευόμενη τη «θερινή ραστώνη» αλλά και τον εθιμοτυπικό συνδικαλισμό της συναίνεσης και της υποταγής που εκφράζουν ΓΣΕΕ και ΑΔΕΔΥ. Έτσι, ήδη παίρνουν το δρόμο –προς έγκριση αρχικά από το υπουργικό συμβούλιο και στη συνέχεια από τη Βουλή μέσα στον Ιούλιο– τα νομοσχέδια για την ιδιωτικοποίηση της επικουρικής ασφάλισης, γνωστά και ως «κουμπαράς του Πινοσέτ» (βλ. σελ. 5), και το νομοσχέδιο για σχολείο-επιχείρηση με αξιολόγηση σχολικών μονάδων και εκπαιδευτικών (σελ. 7). Το τρίτο νομοσχέδιο αφορά την ακόμα πιο αντιδραστική αναδιάρθρωση της αστυνομίας, η οποία στο όνομα της αντιμετώπισης της παραβατικότητας στοχεύει ουσιαστικά στις εστίες αντίστασης και το μαζικό κίνημα, με τα κανόνια ήχου και τα άλλα «έξυπνα όπλα» να είναι έτοιμα να παραταχθούν και απέναντι στον «εσωτερικό εχθρό.

Οι μεταρρυθμίσεις αυτές είναι σε πολύ μεγάλο βαθμό συνδεμένες με τη γενικά θετική –αλλά με διορθώσεις– αξιολόγηση του σχεδίου «ανάκαμψης και ανθεκτικότητας» της Ελλάδας από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή. Ανάλογο μεταρρυθμιστικό τσουνάμι επιχειρείται σε όλη την Ευρώπη, με τον εγκάθετο πρωθυπουργό του τραπεζικού συστήματος στην Ιταλία Μάριο Ντράγκι να επιβάλλει στους Ιταλούς αυτό που ζητούσε εδώ και χρόνια ως επικεφαλής της ΕΚΤ: «Μεταρρυθμίσεις, μεταρρυθμίσεις κι ακόμη περισσότερες μεταρρυθμίσεις με όποιο κόστος!».

Όπως και σε άλλες χώρες, το ελληνικό σχέδιο βαπτίζει το 38% της διάθεσης των κονδυλίων ως «επενδύσεις φιλικές προς το περιβάλλον» για να τις δικαιολογήσει –συνήθως καταχρηστικά– στο πλαίσιο των «κλιματικών στόχων». Χαρακτηριστικό είναι ότι η έμφαση δίνεται στην παραπάνω ιδιωτικοποίηση της αγοράς ενέργειας και όχι στην ενίσχυση των δημόσιων μέσων μεταφοράς. Ταυτόχρονα, επιχειρείται να δοθεί «περιβαλλοντικό» πρόσημο και στην προσπάθεια χρηματοδότησης από το Ταμείο Ανάκαμψης ιδιωτικοποιήσεων και άλλων μεγάλων πρότζεκτ, όπως το Ελληνικό και ο Βοτανικός. Ανάλογες αλχημείες γίνονται και στο θέμα της «ψηφιοποίησης της οικονομίας και της κοινωνίας», στο οποίο υποτίθεται αποβλέπει το 20% των επενδύσεων, το οποίο πάλι έχει στον πυρήνα τις συμπράξεις με τον ιδιωτικό τομέα και όχι την ουσιαστική βελτίωση των υπηρεσιών, την ώρα που η τιμολόγηση του ίντερνετ στην Ελλάδα είναι από τις ακριβότερες στην Ευρώπη.
Η κομισιόν εξέδωσε πρόταση εκτελεστικής απόφασης του Συμβουλίου για τη διάθεση –με το σταγονόμετρο– 17,8 δισ. ευρώ υπό μορφή επιχορηγήσεων και 12,7 δισ. ευρώ υπό μορφή δανείων προς την Ελλάδα στο πλαίσιο του Ταμείου Ανάκαμψης. Η έγκριση του σχεδίου από το Συμβούλιο θα οδηγήσει στην εκταμίευση προχρηματοδότησης ύψους 4 δισ. ευρώ. Γι’ αυτόν τον λόγο άλλωστε η πρόεδρος της Ευρωπαϊκής Επιτροπής Ούρσουλα φον ντερ Λάιεν έκανε πρόσφατα τον γύρο της Ευρώπης, με σύντομες επικοινωνιακές φιέστες για να μοιράσει η ίδια τα «ευρωπαϊκά δώρα» από το Ταμείο Ανάκαμψης. Μόνο την Τρίτη η φον ντερ Λάιεν βρέθηκε σε Βερολίνο, Ρώμη και Ρίγα, κυρίως για να κάνει δηλώσεις μπροστά στις κάμερες. Αυτόν τον χαρακτήρα είχε και η επίσκεψη στην Ελλάδα και το σόου κάτω από την Ακρόπολη, με τη φον ντερ Λάιεν δίπλα στον Κυριάκο Μητσοτάκη να μιλάει για το πολυδιαφημισμένο NextGenerationEU των 800 δισ. ευρώ. Η Ούρσουλα φον ντερ Λάιεν έκανε λόγο για το μεγαλύτερο σχέδιο ανάκαμψης στην Ευρώπη μετά το σχέδιο Μάρσαλ. Στην πραγματικότητα, το πακέτο είναι «λίγο» και εντελώς ανεπαρκές για να αντιμετωπίσει τις επιπτώσεις της κρίσης, ενώ η μερίδα του λέοντος ήδη μοιράζεται ανάμεσα στα μεγάλα μονοπωλιακά και επιχειρηματικά συμφέροντα. Συγκριτικά, οι δαπάνες της αμερικανικής κυβέρνησης το 2021 θα είναι υπερτριπλάσιες από τα ποσά που σχεδιάζουν να διαθέσουν οι χώρες της ευρωζώνης, ενώ το αντίστοιχο πακέτο ανάκαμψης του Μπάιντεν υπολογίζεται στα 1,6 τρισ. ευρώ. Αυτό που υποβάθμισε η φον ντερ Λάιεν είναι πως για να εγκρίνεται η εκταμίευση της επόμενης δόσης μέσα στην επόμενη πενταετία θα πρέπει σταδιακά να εκπληρωθούν περίπου… 331 «ορόσημα και στόχοι», δηλαδή προαπαιτούμενα.

Η διαφορά με τα μνημόνια είναι ότι το βάρος δεν δίνεται τόσο στους δημοσιονομικούς στόχους, που έχουν εκτροχιαστεί λόγω μιας διετίας με lockdown, αλλά στις διαρθρωτικές μεταρρυθμίσεις θωράκισης της μακροπρόθεσμης κα-πιταλιστικής κερδοφορίας και της ανταγωνιστικότητα του ευρωπαϊκού κεφαλαίου. Το «πράσινο, ψηφιακό και ανθεκτικό μονοπάτι» που θέλει να βαδίσει η ΕΕ, ωστόσο, θα είναι στρωμένο με «αίμα» από την επιστροφή από το 2023 στα πρωτογενή πλεονάσματα και τη σκληρή δημοσιονομική πειθαρχία, κάτι για το οποίο έχει δεσμευτεί και η κυβέρνηση. Άλλωστε και τα χρέη που αναλαμβάνει τώρα η ΕΕ σχεδιάζεται να μειωθούν σταδιακά μέσω νέων φορολογικών εσόδων και επιβαρύνσεων εισφορών από τα κράτη-μέλη.

πηγη: prin.gr

Μείωση κατά 7% κατέγραψε το 2020 το μέσο εισόδημα απασχόλησης του πληθυσμού σε ηλικία εργασίας (18-64 ετών) στην ΕΕ, σε σύγκριση με το 2019, σύμφωνα με τις πρώτες εκτιμήσεις της Eurostat που δόθηκαν σήμερα στη δημοσιότητα.

Οι απώλειες στο εισόδημα από την εργασία οφείλονταν σε μεγάλο βαθμό στην άνευ προηγουμένου αύξηση του αριθμού των εργαζομένων που απουσίαζαν από την εργασία ή στη μείωση των ωρών εργασίας, εκτιμά η Eurostat.

Επισημαίνει, ωστόσο, ότι η κρατική στήριξη και οι προσωρινές δημοσιονομικές πολιτικές συνέβαλαν στην αντιστάθμιση του αντίκτυπου της κρίσης COVID-19 στο διαθέσιμο εισόδημα των νοικοκυριών, ενώ παράλληλα, τα προσωρινά μέτρα έπαιξαν σημαντικό ρόλο στη σταθεροποίηση των μισθών και του εισοδήματος των νοικοκυριών, ιδίως για εκείνους με χαμηλότερο εισόδημα.

Εξάλλου, σύμφωνα με τη Eurostat, το ποσοστό κινδύνου της φτώχειας παρέμειναν σταθερά το 2020, σε σχέση με το 2019, αν και με διαφορετικές τάσεις μεταξύ των χωρών-μελών.

Σε σύγκριση με το 2019, οι μεγαλύτερες αυξήσεις του ποσοστού κινδύνου φτώχειας του πληθυσμού σε ηλικία εργασίας, παρατηρήθηκαν στην Ισπανία, την Κροατία, την Ιταλία, τη Σλοβενία και την Ελλάδα. Περίπου στα μισά κράτη-μέλη, το ποσοστό κινδύνου-φτώχειας παρέμεινε σταθερό το 2020, ενώ μειώθηκε στην Εσθονία.

πηγη: naftemporiki.gr