Διεκδικούμε:

Επάνδρωση σύμφωνα με τις ανάγκες των πλοίων, θεσμοθέτηση 48ωρου ρεπό εκτός πλοίων, ουσιαστική αναπροσαρμογή στα extra των γκαράζ, Αναβάθμιση των Λοστρόμων – Κλαδικά Αιτήματα.

Μπροστά – Αποφασιστικά και αγωνιστικά διεκδικούμε τα δικαιώματα μας.

Συνάδελφοι,

Μετά από πολυήμερη συλλογική, ουσιαστική και δημοκρατική συζήτηση με τα πληρώματα καταστρώματος στα Ο/Γ  (Ro/Ro) πλοία και παίρνοντας υπόψιν ότι τόσο ο ΣΕΕΝ όσο και το ΥΕΝ  δεν ανταποκρίθηκαν στις εξώδικες προσκλήσεις που τους έχουμε απευθύνει από τις 14 Απρίλη, η Διοίκηση της ΠΕΝΕΝ με διευρυμένη συμμετοχή μελών των ανωτέρω πλοίων αποφάσισε ομόφωνα την κάθοδο του κλάδου μας σε 48ωρη Παν-Αττική Προειδοποιητική απεργία.

Η απεργία αποτελεί την απάντηση μας στην άρνηση και αδιαλλαξία εφοπλιστών – κυβέρνησης – ΥΕΝ να δώσουν θετικές απαντήσεις στα προβλήματα και τα δίκαια αιτήματα μας στην κατηγορία των   Ro/Ro πλοίων.

Η νέα απεργία της ΠΕΝΕΝ αποτελεί συνέχεια πολύμορφων αγωνιστικών δράσεων σε πολλές δεκάδες πλοία τα προηγούμενα χρόνια, αποτελεί συνέχεια της πετυχημένης 24ωρης απεργίας στα Ε/Γ – Ο/Γ πλοία της γραμμής της Αδριατικής.

Ξεκαθαρίζουμε και υπογραμμίζουμε ότι η αγωνιστική δράση της ΠΕΝΕΝ δεν ανακόπτεται, δεν υπονομεύεται, δεν αναστέλλεται, οτιδήποτε και εάν σκαρφιστούν εφοπλιστές – κυβέρνηση – ΥΕΝ και οι άνθρωποι τους.

Ο κλάδος μας είναι μαζί μας, αποφασισμένος να διεκδικήσει εδώ και τώρα λύσεις στα οξυμένα και άλυτα προβλήματα που τον ταλανίζουν.

Η Διοίκηση της Ένωσης μας είναι απόλυτα προσηλωμένη στον σχεδιασμό, την οργάνωση και πραγματοποίηση πολύμορφων αγώνων και απεργιακών κινητοποιήσεων.

Ξεκαθαρίζουμε επίσης ότι οι απειλές προς την ΠΕΝΕΝ και τον ιστορικό μας κλάδο θα πέσουν στο κενό.

Ο ΣΕΕΝ αντί ν΄αναλάβει τις ευθύνες του και να δώσει λύσεις στα αιτήματα μας με εξώδικο που μας έστειλε χθες, μας απειλεί (SIC) ότι θα προσφύγει στην δικαιοσύνη…θεωρώντας την όποια κινητοποίηση μας ως παράνομη και καταχρηστική!!

Διευκρινίζουμε στον ΣΕΕΝ ότι η ΠΝΟ υπέγραψε τις αυξήσεις οι οποίες έχουν γενικευμένη εφαρμογή σε όλες τις ειδικότητες των πληρωμάτων.

Είναι εντελώς ανοιχτό στην συμφωνία των δυο μπλοκ ότι εκκρεμούν προς διαπραγμάτευση σειρά θεσμικών και κλαδικών προβλημάτων τόσο για τα Ακτοπλοϊκά όσο και την κατηγορία των Ε/Γ – Ο/Γ Μεσογειακών πλοίων

Αυτό προκύπτει και επιβεβαιώνεται και με την επιστολή της ΠΝΟ προς τον ΣΕΕΝ στις 6/5/2025.

Επιπρόσθετα αυτό το αναγνώρισαν τόσο με την πραγματοποίηση συνάντησης ΣΕΕΝ – ΠΕΝΕΝ (18/3/2025) στην οποία μεταξύ των άλλων μας ζητήθηκε να τους δώσουμε παράταση για χρονικό διάστημα έως την 1^Η Μάη 2025 ώστε να έχει αποσαφηνιστεί το νέο καθεστώς με την εισαγωγή καυσίμων μειωμένων ρύπων στην Ακτοπλοΐα.

Κατά συνέπεια οι ίδιοι είναι ανακόλουθοι, αναξιόπιστοι, υποχωρούν και ακυρώνουν τις διακηρυγμένες θέσεις τους αναφορικά με τα αιτήματα μας.

Εάν πιστεύουν ότι με τα εξώδικα και με την αδιαλλαξία θα οδηγήσουν σε υποχώρηση την ΠΕΝΕΝ κάνουν λάθος ασυγχώρητο και είναι βέβαιο ότι αυτές οι επιλογές τους θα τους γυρίσουν μπούμερανγκ.

Δεν κάνουμε βήμα πίσω από τα δίκαια αιτήματα μας, δηλώνουμε ότι θα τα διεκδικήσουμε μέχρι τέλους.

Εφοπλιστές – Κυβέρνηση – ΥΕΝ τόσο σήμερα όσο και στο εγγύς μέλλον θα αναλάβουν, θέλουν δε θέλουν, τις ευθύνες τους.

Καλούμε τα μέλη μας και όλους τους Ναυτεργάτες να είναι στους καταπέλτες των Ro/Ro καθόλη τη διάρκεια της απεργίας.

Ενωμένοι – αποφασισμένοι με τον αγώνα μας θα επιβάλλουμε λύσεις!

Έναρξη απεργίας στις 12/5 06:00                       Λήξη απεργίας στις 16/5 06:00

Σε κάθε πλοίο θα τηρηθεί το προσωπικό ασφαλείας όπως προβλέπεται από το νόμο και τον εσωτερικό κανονισμό εργασίας.

Διευκρινίζουμε ότι με τον κατάπλου  κάθε πλοίου σε λιμάνι της Αττικής από την 6^η πρωινή στις 12/5 και μετά την εκφόρτωση των οχημάτων ξεκινάει η 48ωρη απεργία και με την ολοκλήρωση της το πλοίο μπορεί να φορτώσει και ν΄αναχωρήσει κανονικά για την εκτέλεση των δρομολογίων του.

Με αγωνιστικούς χαιρετισμούς

Η Διοίκηση

Εντείνεται το κλίμα εκφοβισμού και τρομοκρατίας στους χώρους δουλειάς από την εργοδοσία εναντίον των εργαζομένων που σηκώνουν κεφάλι και διεκδικούν τα δικαιώματα τους.

Δεκάδες περιστατικά το τελευταίο διάστημα μας δείχνουν ότι γιγαντώνεται η εργοδοτική τρομοκρατία με απειλές, εκφοβισμούς και αυθαίρετες απολύσεις.

Μια τέτοια χαρακτηριστική περίπτωση είναι η επιχείρηση Allou! Fun Park, η οποία μεθοδεύει την απόλυση 6 ιδρυτικών μελών του Σωματείου.

Ταυτόχρονα η εργοδοσία αφήνει συστηματικά επί μήνες απλήρωτους τους εργαζόμενους!

Το χτύπημα κατά των μελών του Σωματείου, οι απολύσεις και η τρομοκρατία αποσκοπούν  στην υπονόμευση της οργάνωσης και της διεκδίκησης των εργαζομένων πιστεύοντας έτσι ότι θα επιβάλει το αντιδραστικό – αντεργατικό μοντέλο της απληρωσιάς και της ισοπέδωσης των εργασιακών δικαιωμάτων.

Για την κατάσταση αυτή έχει βαρύτατες ευθύνες η κυβέρνηση, η οποία είναι προσηλωμένη στο εργοδοτικό δόγμα της ανταγωνιστικότητας και της κερδοφορίας των επιχειρήσεων με κατακρεουργημένα τα εργατικά δικαιώματα.

Οι εργαζόμενοι και το Σωματείο τους δεν πρέπει να κάνουν ούτε ένα βήμα πίσω.

Στον αγώνα έχουν την συμπαράσταση της ΠΕΝΕΝ, όλων των εργαζομένων του Πειραιά και των Σωματείων τους.

Η Διοίκηση

Καταγγέλλουμε,  τις επαναλαμβανόμενες και πλέον παγιωμένες παραβάσεις που παρατηρούνται στα πλοία πορθμεία της γραμμής Γλύφα–Αγιόκαμπος, τα οποία, ιδίως κατά τις ώρες αιχμής μεταφέρουν σταθερά εκατοντάδες επιβάτες.  Η ίδια παράτυπη πρακτική ακολουθείται και στα πλοία που εκτελούν τα δρομολόγια Αιδηψός – Αρκίτσα.

Παρά το αδιαμφισβήτητο γεγονός ότι η οργανική σύνθεση των πλοίων, όπως αυτή ορίζεται από την ισχύουσα Ναυτική νομοθεσία προβλέπει  την ναυτολόγηση επίκουρου μέλους του πληρώματος οι εταιρείες αυθαίρετα επιλέγουν, για λόγους μείωσης λειτουργικού κόστους, να κλείνουν πλήρως το κυλικείο εντός των πλοίων. Συνακόλουθα, δεν ναυτολογούν  επίκουρο, αφαιρώντας τον ακόμη και από τον πίνακα διαίρεσης του πληρώματος σε περίπτωση έκτακτης ανάγκης. Η απαράδεκτη αυτή πρακτική στερεί από το πλήρωμα ζωτικής σημασίας στήριξη κατά τις διαδικασίες εκτάκτου ανάγκης, υπονομεύει τα σωστικά σχέδια και θέτει σε διαρκή κίνδυνο την ασφάλεια ζωής εν πλω. 

Η αυθαίρετη απομάκρυνση του ξενοδοχειακού προσωπικού το οποίο, εκτός από τις υπηρεσίες αναψυχής, παρέχει βασικές υπηρεσίες καθαριότητας, εφοδιασμού και άμεσης εξυπηρέτησης των επιβατών—δεν συνοδεύθηκε από καμία πρόβλεψη αντικατάστασης. Στην πράξη, οι κοινόχρηστοι χώροι, δηλαδή σαλόνια, διάδρομοι και τουαλέτες, καθαρίζονται πλέον από Ναυτεργάτες άλλου κλάδου (π.χ. μηχανή ή κατάστρωμα), γεγονός που συνιστά κατάχρηση καθηκόντων εις βάρος των ίδιων των Ναυτεργατών.

Αξίζει να υπογραμμιστεί ότι η συγκεκριμένη θαλάσσια απόσταση (πχ Γλύφα–Αγιόκαμπος) υπερβαίνει τα έξι (6) ναυτικά μίλια, ενώ η διάρκεια του ταξιδιού ξεπερνά τα σαράντα πέντε (45) λεπτά. Παρ’ όλα αυτά, δεν παρέχονται καν τα στοιχειώδη: ούτε διατιμημένα τρόφιμα, ούτε το πλέον εξωφρενικό, πόσιμο νερό, καθώς το κυλικείο παραμένει ερμητικά κλειστό. Οι επιβάτες, ανάμεσά τους παιδιά, ηλικιωμένοι και άτομα με ιατρικές ανάγκες, στερούνται την πρόσβαση αναγκαίων καταναλωτικών αγαθών. Αποτέλεσμα να διαμαρτύρονται καθημερινά και με έντονο τρόπο για την απαράδεκτη κατάσταση που επικρατεί στα πλοία, κυρίως λόγω της έλλειψης κυλικείου. Η Ένωση μας καθημερινά λαμβάνει διαμαρτυρίες από αγανακτισμένους επιβάτες.

Οι λιμενικές αρχές και οι υπηρεσίες του Υπουργείου επιδεικνύουν προκλητική αδράνεια, αγνοώντας τόσο τις καταγγελίες μας όσο και τις συνεχείς διαμαρτυρίες των επιβατών.

Απαιτούμε:

Την άμεση ναυτολόγηση  επίκουρου σε κάθε πλοίο των γραμμών Γλύφα – Αγιόκαμπος και Αρκίτσα – Αιδηψός.

Την διενέργεια τακτικών και έκτακτων ελέγχων της οργανικής σύνθεσης καθώς και την αυστηρή εφαρμογή των ΣΣΕ ως προς την καταβολή των μισθών και την επιβολή αυστηρών διοικητικών κυρώσεων για κάθε παράβαση.

Η Διοίκηση

Οι εργαζόμενοι στην επιχείρηση Speedex συνεχίζουν τον δίκαιο αγώνα τους απαιτώντας την ανάκληση των απολύσεων 3 συναδέλφων τους και την υπογραφή επιχειρησιακής ΣΣΕ.

Ο εκφοβισμός, η τρομοκρατία και η αδιαλλαξία της εργοδοσίας δεν θα περάσει.

Οι εργαζόμενοι έχουν στο πλευρό τους σύσσωμο το συνδικαλιστικό κίνημα, που εκφράζει την συμπαράσταση του στα δίκαια αιτήματα και τις διεκδικήσεις τους.

Η ενότητα των εργαζομένων και η αποφασιστικότητα τους σε συνδυασμό με την αλληλεγγύη είναι το όπλο για να κάμψει η εργοδοτική αδιαλλαξία.

Εκφράζουμε την ολόθερμη συμπαράσταση μας στην απεργία και στον δίκαιο αγώνα τους.

Η Διοίκηση